Rekrutmen Manager HRD

Private Advertiser · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 20.000.000 – Rp 30.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang Manager HRD yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Pontianak, Kalimantan Barat. Perusahaan kami adalah salah satu ikon iklan di Indonesia, dan kami mencari seseorang yang memiliki visi dan misi yang sama untuk membantu kami mencapai tujuan kami. Kami menawarkan gaji yang kompetitif, manfaat yang lengkap, dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola dan mengembangkan kebijakan HRD yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Menjadi perwakilan utama perusahaan dalam urusan hubungan industrial.,Melakukan rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru.,Mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola sistem kehadiran, cuti, dan penggajian.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti penyedia layanan outsourcing.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau lebih tinggi dalam bidang HRD, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam posisi manajerial di bidang HRD.,Pengalaman dalam mengelola tim HRD dan memberikan arahan kepada staf HRD.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait HRD.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan secara independen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan kebijakan HRD.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan secara independen.Kemampuan untuk mengelola rekrutmenseleksidan onboarding karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait